日前，在“深圳博士后工作25周年25名優(yōu)秀博士后”評選中,，研究院在站博士后向小健、出站博士后陳磊經(jīng)過激烈角逐,、層層篩選,，最終從幾千名博士后中脫穎而出，榮獲“深圳市優(yōu)秀博士后”稱號,。
2020年時值國家博士后制度實(shí)施25周年,，人力資源和社會保障部和深圳市人力資源和社會保障局分別在北京和深圳召開博士后工作會議暨紀(jì)念博士后制度25周年座談會。自深圳清華大學(xué)研究院于2001年成立深圳市第一家企業(yè)博士后工作站以來,，迄今深圳市共有設(shè)站單位437家,，累計(jì)招收培養(yǎng)近萬名博士后，在站博士后超過4300人,，在全國副省級城市中名列前茅,。
深圳清華大學(xué)研究院博士后科研工作站成立19年來，逐漸摸索出以市場為導(dǎo)向,、以企業(yè)為主體,、以產(chǎn)業(yè)化為目標(biāo)的培養(yǎng)機(jī)制，在博士后篩選和培養(yǎng)方面走出了一條卓有成效的道路,。在累計(jì)培養(yǎng)的超過百名博士后中,，大部分博士后出站后選擇留院工作，逐漸成長為科研骨干,、項(xiàng)目帶頭人,、實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)人等，主持和參與了一批重大課題研究,，科研成績突出,。更有博士后借助于研究院綜合平臺優(yōu)勢，走上創(chuàng)業(yè)之路,，創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)和社會效益,。研究院在各層面上給予博士后大力支持和幫助，切實(shí)解決他們的后顧之憂，使得博士后工作站成為研究院高層次人才的“儲備庫”,、招才引智的“新磁場”,，在研究院科技創(chuàng)新中發(fā)揮著重要作用。
（深圳清華大學(xué)研究院博士后科研工作站 劉老師 0755-26551349）
